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Gestión administrativa y rendimiento laboral de los servidores administrativos del área de logística de la gerencia regional de agricultura. / Presentado por María Elisa Diaz Quiroz ; [Teodoro Huamán Camacho, asesor]

Por:

María Elisa Díaz Quiroz

Idioma: Español Lenguaje original: rda Editor: Tingo María - Perú Universidad Nacional Agraria de la Selva, Facultad de Ciencias Contables. 2023Descripción: 105 hojas Ilustraciones (blanco y negro), diagramas (blanco y negro), Figuras (color) 30 cmTipo de contenido:

texto impreso

Tipo de medio:

sin mediación

Tipo de soporte:

volumen

Clasificación CDD:

658.4013 22

Contenidos parciales:

Introducción -- Planteamiento metodológico -- Marco teórico y conceptual --Resultados de la investigación -- Conclusiones -- Recomendaciones -- Referencias -- anexos

Resumen: La gestión administrativa en las organizaciones reviste de gran importancia, pues define el direccionamiento de la organización en un futuro inmediato; en ese sentido, entre las acciones que delinean tal direccionamiento, se encuentran la planificación, la dirección y el control. Cabe indicar que medir el rendimiento laboral es relevante pues permite que se alcancen los objetivos, optimice la producción, minimice el riesgo. Por lo que nace la idea de efectuar esta investigación cuyo objetivo es determinar la relación existente entre gestión administrativa y rendimiento laboral de los servidores administrativos del Área de Logística de la Gerencia Regional de Agricultura de La Libertad. La Metodología aplicada fue de Diseño no experimental, tipo descriptivo correlacional. El cual permitió medir la relación de las variables gestión administrativa y rendimiento laboral, para lo cual se aplicó dos cuestionarios de encuesta a 15 servidores del Área de Logística de la Gerencia Regional de Agricultura de La Libertad, con un muestreo probabilístico. Los datos recopilados fueron sistematizados en Excel y correlacionados mediante el software, determinando que los datos pertenecen a la estadística no paramétrica. Los resultados mostraron que la gestión administrativa se relaciona significativamente con el rendimiento laboral de los trabajadores del Área de Logística de la Gerencia Regional de Agricultura de La Libertad, con una relación positiva y significativa del 66.00% (Rho de Spearman 0.660 y P = 0,007 < 5%). Se concluyó que la función de los representantes de la Gerencia influye en el cumplimiento de objetivos y metas, al acomodar y medir las actividades realizadas por los trabajadores.

Existencias
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	Tesis	BIBLIOTECA CENTRAL Banco de Investigación		No ficción		T-CON 658.4013 8516 D542 2023 (Navegar estantería(Abre debajo))				1	Disponible			0012666

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Introducción -- Planteamiento metodológico -- Marco teórico y conceptual --Resultados de la investigación -- Conclusiones -- Recomendaciones -- Referencias -- anexos

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