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    <subfield code="a">Biblioteca Central de la Universidad Nacional Agraria de la Selva.</subfield>
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    <subfield code="c">Catalogaci&#xF3;n de la Biblioteca Central de la Universidad Nacional Agraria de la Selva, transcrita por la Biblioteca Central de la Universidad Nacional Agraria de la Selva, sin modificaciones posteriores.</subfield>
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    <subfield code="a"> Barrera Olivas, Danica Fiorella,</subfield>
    <subfield code="d">1992-,</subfield>
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    <subfield code="a">Productividad laboral y su incidencia de empleos adecuado en las regiones del Per&#xFA; 2018 /</subfield>
    <subfield code="c">presentado por Danica Fiorella Barrera Olivas ; [Jimmy Baz&#xE1;n Rivera, asesor]</subfield>
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    <subfield code="a">Tingo Mar&#xED;a, Per&#xFA; :</subfield>
    <subfield code="b">Universidad Nacional Agraria de la Selva, facultad de Ciencias Econ&#xF3;micas y Administrativas,</subfield>
    <subfield code="c">2023.</subfield>
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    <subfield code="a">[10], 43 hojas :</subfield>
    <subfield code="b">ilustraciones (blanco y negro), tablas (blanco y negro), gr&#xE1;ficos (color) ;</subfield>
    <subfield code="c">30 cm +</subfield>
    <subfield code="e">1 CD rom.</subfield>
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    <subfield code="a">texto impreso</subfield>
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    <subfield code="a">sin mediaci&#xF3;n</subfield>
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    <subfield code="a">Incluye 1 CD-ROM (12CM) con ilustraciones y gr&#xE1;ficos en la investigaci&#xF3;n.</subfield>
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    <subfield code="a">En la bibliograf&#xED;a de su tesis incluy&#xF3; art&#xED;culos de internet.</subfield>
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    <subfield code="a">Incluye resoluci&#xF3;n N&#xB0;113-2019-CU-R-UNAS.</subfield>
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    <subfield code="a">Incluye resoluci&#xF3;n Nro.036/2020-D-FCEA.           </subfield>
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    <subfield code="a">Incluye resoluci&#xF3;n Nro.027/2021-D-FCEA.     </subfield>
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    <subfield code="a">Incluye acta de sustentaci&#xF3;n de tesis N&#xB0;037 /2023- FCEA- EPE- UNAS.</subfield>
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    <subfield code="a">Tesis (Economista)--Universidad Nacional Agraria de la Selva, facultad de Ciencias Econ&#xF3;micas y Administrativas, 2023.</subfield>
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    <subfield code="a">Bibliograf&#xED;a: p&#xE1;ginas 52-53.</subfield>
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    <subfield code="a">Introducci&#xF3;n : Planteamiento del problema. Interrogamtes. Justificaci&#xF3;n. Objetivos. Hip&#xF3;tesis -- Metodolog&#xED;a : Tipo nivel y dise&#xF1;o de investigaci&#xF3;n. Unidad de an&#xE1;lisis. Poblaci&#xF3;n y muestra. M&#xE9;todo de investigaci&#xF3;n. Unidad de an&#xE1;lisis. Poblaci&#xF3;n y muestra. M&#xE9;todo de investigaci&#xF3;n. T&#xE9;cnicas e intrumentos -- Antecedentes de estudio : Marco te&#xF3;rico -- Resultados : Empleo adecuado. Productividad laboral de las regiones. Contraste de hip&#xF3;tesis. Balance global -- Discusi&#xF3;n de resultados : Relaci&#xF3;n entre variables. An&#xE1;lisis marginal del modelo estimado. Concordancia con trabajos anteriores -- Conclusiones -- Recomendaciones -- Referencias bibliogr&#xE1;ficas -- Anexos.</subfield>
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    <subfield code="a">Objetivo. El objetivo fue determinar hasta qu&#xE9; punto la productividad laboral y el indice de competitividad laboral inciden en el empleo adecuado de las regiones del Per&#xFA; en el periodo 2018. Metodolog&#xED;a. El estudio fue de corte transversal, de nivel explicativo, donde la unidad de an&#xE1;lisis fueron las 25 regiones del Per&#xFA;. La evaluaci&#xF3;n de los datos se realiz&#xF3; mediante la estad&#xED;stica descriptiva de las variables representadas en tablas y figuras de frecuencia. En la estad&#xED;stica inferencial se utiliz&#xF3; el m&#xE9;todo de m&#xED;nimos cuadrados ordinarios y las pruebas de bondad de ajuste, de autocorrelaci&#xF3;n, la prueba de White, la prueba de Fisher y la T de Estudent. Resultados. Se encontr&#xF3; que las regiones del Sur Ica, Arequipa, Madre de Dios, Tacna y Moquegua son las que lideran en empleo adecuado con valores que oscilan entre 60.1% y 72.7%. Por otro lado, Amazonas, Cajamarca y Huancavelica son las regiones que se encuentran en el &#xFA;ltimo lugar de empleo adecuado con rangos de 27% a 33.6%. Conclusiones. Se concluye que el empleo adecuado es explicado, por la productividad y competitividad laboral dado un coeficiente de determinaci&#xF3;n del 80.8%. Esto tambi&#xE9;n estuvo corroborado por la prueba de Fisher y el valor P. Tanto la productividad y competitividad laboral influyen estad&#xED;stica y positivamente a un nivel de confianza del 95%.</subfield>
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    <subfield code="a">Material bibliogr&#xE1;fico para estudiantes universitarios, docentes e investigadores.</subfield>
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    <subfield code="a">Econom&#xED;a.</subfield>
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    <subfield code="a">En espa&#xF1;ol.</subfield>
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    <subfield code="a"> Baz&#xE1;n Rivera, Jimmy Roshimber,</subfield>
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    <subfield code="a">Universidad Nacional Agraria de la Selva (Tingo Mar&#xED;a).</subfield>
    <subfield code="b">Facultad de Ciencias Econ&#xF3;micas y Administrativas</subfield>
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