03648 a2200325 4500 PE-TmUNAS 20241202163133.0 ta 231201b |||||||| |||| 00| 0 eng d Biblioteca Central de la Universidad Nacional Agraria de la Selva spa Catalogación de la Biblioteca Central de la Universidad Nacional Agraria de la Selva, transcrita por la Biblioteca Central de la Universidad Nacional Agraria de la Selva, sin modificaciones posteriores Biblioteca Central de la Universidad Nacional Agraria de la Selva rda spa spa 658.4062 22 Isidro Ruiz Chanchary Cultura organizacional y la imagen percibida por los usuarios de la municipalidad distrital de el eslabón , San Martín / Presentado por Isidro Ruiz Chanchary ; [Nebenka Caro Potokar,asesor] Tingo María - Perú Universidad Nacional Agraria de la Selva, facultad de Ciencias Económicas y Administrativas. 2023 79 hojas Ilustraciones (blanco y negro), diagrama (blanco y negro), figuras (blanco y negro). 30 cm rdacontent texto impreso rdamedia sin mediación rdacarrier volumen Registro de tesis, conducente al titulo profesional. Acta de sustentación de tesis N°003-2023-EPA-FCEA-UNAS. En la bibliografía de su tesis incluyo artículos de internet. Introducción - Marco teórico - Hipótesis y Variables - Método de investigación - Resultados -- Discusión -- Conclusiones -- Recomendaciones -- Anexos -- Bibliografía. El objetivo del estudio fue determinar la relación entre la Cultura Organizacional y la imagen percibida por los usuarios de la Municipalidad Distrital de El Eslabón, San Martin. Se obtuvo una muestra de (n = 209) de una población de 1385. El tipo de estudio fue aplicado y de nivel descriptivo correlacional con diseño no experimental de tipo transversal, para determinar la conformidad del instrumento se realizó la prueba de validez mediante juicio de expertos con la participación de 3 especialistas en las áreas de estudios, obteniendo un valor de (87.50) y para la confiabilidad se realizó mediante el índice de consistencia interna Alfa de Cronbach, los ítems analizados corresponden a una valoración estándar tipo Likert con 5 escalas de un cuestionario de (17 interrogantes), se aplicó 30 encuestas pilotos a los usuarios de la municipalidad, obteniendo un índice de consistencia de (0.934). La prueba estadística aplicada fue el coeficiente de correlación Rho de Spearman. Los resultados indican que la Cultura Organizacional se relaciona significativamente con la Imagen percibida por los usuarios de la Municipalidad Distrital de El Eslabón, San Martin; con una correlación calificada como buena (rs = 0.724) el resultado de los elementos no visibles se relaciona significativamente con la imagen percibida por los usuarios de la Municipalidad Distrital de El Eslabón, San Martin, con una correlación calificada como buena (rs = 0.764) ; mientras que el resultado de los elementos visibles se relaciona significativamente con la imagen percibida por los usuarios de la Municipalidad Distrital de El Eslabón, San Martin, con una correlación calificada como baja (rs = 0.248) Material bibliográfico para estudiantes universitarios, docente e investigadores Universidad Nacional Agraria de la Selva,facultad de Ciencias Económicas y Administrativas. Español ddc TESIS aeoa /aeoa/vmvi 184984 184984 0 0 ddc 0 0 BCUNAS BCUNAS BANKB 2023-11-27 4 0.00 T-ADM 658.4062 8545 R934 2023 Ej.2 0013786 2023-11-27 00:00:00 2 0.00 2023-11-27 TESIS préstamo en sala 0 0 ddc 0 0 BCUNAS BCUNAS BANKB 2023-11-27 4 0.00 T-ADM 658.4062 8545 R934 2023 0013785 2023-11-27 00:00:00 1 0.00 2023-11-27 TESIS préstamo en sala 0 0 ddc 0 0 BCUNAS BCUNAS BANKB 2023-11-27 4 0.00 T-ADM 658.4062 8545 R934 2023 Ej.3 0013787 2023-11-27 00:00:00 3 0.00 2023-11-27 TESIS préstamo en sala