Grado de endeudamiento del personal administrativo del hospital Tingo María /
Presentado por Judith Magali Jambo Cristóbal ; [asesor: Manuel Acosta Grández]
- [12], 85 hojas : tablas (blanco y negro), figuras (color) ; 30 cm + 1 CD-ROM
Incluye Registro de tesis para la obtención del titulo universitario, investigación docente y tesista. Incluye "Acta de sustentación de tesis N°06-2018-EPE-FCEA-UNAS", con fecha 20 de junio de 2018. Incluye Resolución Nro.115/2015-D-FCEA. Resolución Directoral Regional N°000099. Incluye 1 CD-ROM con ilustraciones y gráficas de la investigación.
Tesis (Economista)--Universidad Nacional Agraria de la Selva, Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas, 2018.
Literatura citada: [70]-71.
Capitulo I. Introducción: El problema general -- Interrogantes -- Justificación -- Objetivos -- Hipótesis y modelo -- Capitulo II. Metodología -- Unidad de análisis -- Técnicas -- Capitulo III. revisión Bibliográfica- entorno TEORICO -- La cultura financiera en el grado de endeudamiento -- Capitulo IV. resultados -- Resultados Descriptivos -- Verificación de hipótesis -- Capitulo V. Discusión de resultados --Conclusiones -- Recomendaciones -- Abstract -- Bibliografía -- Anexos.
La investigación fue realizada en el Hospital Tingo Maria, perteneciente a la provincia de Leoncio Prado, Región de Huánuco - Perú. Analiza el factor determinante de la proporción de ingresos mensuales que destina el personal administrativo del Hospital Tingo Maria, al pago de sus obligaciones o deudas contraídas.
Metodológicamente la investigación fue de carácter descriptivo explicativo, Se desarrolló una imagen del problema de grado de endeudamiento financiero y no financiero y se explicó a partir de sus principales características. Se midió el grado de relación e interacción de la variable independiente con la variable dependiente. El grado de endeudamiento financiero y no financiero del personal administrativo del Hospital Tingo María, se estimó a partir de la información obtenida en la Oficina de Personal. Se encuestó a los 32 trabajadores administrativos nombrados de diferentes categorías ocupacionales. Los datos recopilados se regresión mediante el modelo lineal general y se determinó que el factor que determina el grado de endeudamiento financiero y no financiero de los trabajadores administrativos del Hospital Tingo María, es el nivel de cultura financiera que poseen. El coeficiente de determinación de 86% y las pruebas de significancia estadística global e individual de los coeficientes del modelo, corrobora los resultados. El grado de endeudamiento financiero y no financiero de los trabajadores administrativos del Hospital Tingo María, acude mayormente a solicitar un préstamo, a la institución financiera CREDI SCOTIABANK, teniendo una deuda pendiente que bordea los S/. 10,578.81, que representa el 61.59% del total de la deuda. PALABRAS CLAVES: Grado de endeudamiento, cultura financiera, Ingresos mensuales, personal administrativo.
Material monográfico para estudiantes universitarios, docentes e investigadores.
PE-TmUNAS
En español.
Cultura financiera--Huánuco --Perú Ingresos mensuales--Húanuco--Perú Personal administrativo --Húanuco --Perú