03737cam a22003492i 4500 PE-TmUNAS 20221018182436.0 a||||fr|||| 00| 0 ta 220914s2020 pe ad||frmn|| 00| 0 spasd Biblioteca Central de la Universidad Nacional Agraria de la Selva spa Catalogación de la Biblioteca Central de la Universidad Nacional Agraria de la Selva, transcrita por la Biblioteca Central de la Universidad Nacional Agraria de la Selva, sin modificaciones posteriores Biblioteca Central de la Universidad Nacional Agraria de la Selva rda spa spa 657.83758522 22 Infracciones laborales en los empleadores en el rubro de restaurantes en la ciudad de Tingo María / Dadfeny Blanca Olaza Salazar ; [asesor: Royer Ferrer Tarazona] Tingo María, Perú : Universidad Nacional Agraria de la Selva, Facultad de Contabilidad, 2020 89 hojas : figuras (color), cuadros (blanco y negro) ; 30 cm + 1 CD-ROM rdacontent texto impreso rdamedia sin mediación rdacarrier volumen Incluye Registro de Tesis. Incluye registro de título para la obtención del título universitario. Incluye acta de sustentación de tesis N° 005/2020-FCC-UNAS. Tesis (Contabilidad)--Universidad Nacional Agraria de la Selva, Facultad de Contabilidad, 2020. Literatura citada: hojas 72-75. 42 Planteamiento metodológico : Fundamentación del problema. Formulación de las interrogantes. Objetivos. Hipótesis. Justificación e Importancia. Delimitaciones. Metodología. Limitaciones -- Fundamento teórico : Antecedentes de la investigación. Bases teóricas. Definiciones de términos básicos -- Resultados de la investigación : De la variable independiente. De la variable dependiente. Discusión de resultados. Verificación de la hipótesis -- Conclusiones -- Recomendaciones. "El trabajo de investigación tiene por objetivo determinar las obligaciones laborales incumplidas por los empleadores y aquellas inspecciones que debe efectuar la autoridad competente para sancionarlas; en cuanto a la metodología, el tipo de investigación es aplicada, de nivel descriptivo; para la recolección de datos se utilizó la técnica de encuesta, teniendo como instrumento el cuestionario con una muestra de 8 empleadores y 81 trabajadores del rubro de restaurantes de la ciudad de Tingo María, para comprobar la hipótesis, se realizó la prueba estadística, donde el F calculado resulta 20.414 mayor al F tabulado, y se acepta la hipótesis alterna, indica que el nivel de obligaciones laborales y actuaciones inspectivas inciden con las infracciones laborales de los restaurantes de Tingo María. Los Resultados del trabajo muestran que sólo el 19% cuenta con seguro de Es salud, el 75% efectuaron periodo de prueba por más de 3 meses, 60% indica que iniciaron a laborar siendo menor de edad, el 74% cuenta con jornada de trabajo mayor a 8 horas diarias, 74% no tienen CTS, el 47% reciben una remuneración mensual menor al sueldo mínimo vital y el 50% reciben sus pagos con recibos por honorarios profesionales. Se concluye que los empleadores del rubro de restaurantes incumplen con las obligaciones laborales de sus trabajadores, por lo que el Ministerio de Trabajo debe efectuar las inspecciones y aplicar las sanciones correspondientes"--Hoja 12. Material monográfico para estudiantes universitarios, docentes e investigadores. PE-TmUNAS Contabilidad En español. ddc TESIS aeoa /aeoa/lhta 172620 172620 0 0 ddc 0 0 BCUNAS BCUNAS 2022-09-05 15 0.00 T-CON 657.83758522 OL42 2020 0002167 2022-09-05 00:00:00 1 0.00 2022-09-05 TESIS Préstamo en sala