Beneficios Laborales y Tributarios para las MIPYMES / María Magdalena Quispe Carlos [y] Laura Gaby Rosales Ochoa. Diseño, Diagramación y Montaje : Georgina Condori Choque, Ricardo de la Peña Malpartida, Diego Camasca Borja [et al.].
Tipo de material:
TextoSeries Actualidad EmpresarialLima - Perú Instituto Pacífico S.A.C. 2015Edición: 1a. Edición - Abril 2015Descripción: 31 p. cuadros. 24 cmTipo de contenido: - texto impreso
- sin mediación
- volumen
- 978-612-4265-29-7
- Beneficios Laborales y Tributarios para las MIPYMES
- 22 R657.8
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Libros
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BIBLIOTECA CENTRAL | R657.8Q8 2015 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | Préstamo en sala | 0022335 |
Índice general :
Introducción.
Capítulo I : TRATAMIENTO LABORAL DE LAS MIPYMES.
1.- Definición de mype (micro-pequeña empresa).
2.- Requisitos deben cumplir las empresas para ser MYPES.
3.- Criterios para calcular el número de trabajadores y niveles de ventas.
4.- No se encuentran comprendidas como mypes.
5.- Tratamiento laboral de las mypes.
1.- para las micro-y pequeña empresas.
2.- Para la pequeña empresa.
6.- Ley 29351 que reduce los costos laborales a los aguinaldos y gratificaciones por fiestas Patrias y Navidad.
7.- Acompañamiento laboral.
8.- Permanencia en el régimen laboral especial.
9.- Tratamiento laboral de las medianas empresas.
1.- Aspectos generales.
2.- Remuneraciones y beneficios laborales.
Capítulo II : TRATAMIENTO TRIBUTARIO DE LAS MYPES.
1.- Aspectos generales.
2.- Impuestos a la renta.
1.- Régimen General del impuesto a la renta (RG).
2.- Régimen Especial del Impuesto a la Renta (RER).
1.- Cuota aplicable, 2.- Libros y registros contables
3.- Nuevo Régimen Único Simplificado (Nuevo RUS)
3.- Impuestos generales a las ventas.
1.- Nuevo Régimen Especial de Recuperación Anticipada.
4.- Obligaciones de obtener Registro Único de Contribuyentes.
5.- Obligación de emitir comprobantes de pago.
6.- Otros beneficios tributarios.
1.- Depreciación acelerada.
2.- En relación al pago de tasas a nivel municipal.
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